Penggabungan dan pengambilalihan syarikat ialah penyatuan modal dan perniagaan, yang berlaku pada peringkat makro dan mikroekonomi. Hasil daripada proses ini, firma yang tidak begitu ketara hilang daripada pasaran, dan firma besar muncul sebaliknya.
Penggabungan syarikat ialah gabungan beberapa entiti perniagaan untuk membentuk unit baharu dalam ekonomi. Ia berlaku dalam tiga jenis:
1) Penggabungan aset. Pemilik syarikat yang mengambil bahagian dalam pemindahan penggabungan (sebagai sumbangan mereka) hak untuk mengawal organisasi mereka. Walau bagaimanapun, syarikat terus beroperasi dan mengekalkan semua hak.
2) Gabungkan borang. Syarikat yang telah bergabung menjadi satu bukan lagi entiti sah dan pembayar cukai. Sebuah organisasi baharu yang baru ditubuhkan mula menguruskan aset dan liabiliti kepada pelanggan.
3) Menyertai. Dalam kes ini, salah satu syarikat yang digabungkan berfungsi seperti dahulu, manakala selebihnya tidak lagi wujud, semua tugas dan hak mereka dipindahkan kepada organisasi yang tinggal.
Penyerapan adalah sedemikiantransaksi yang dibuat dengan niat untuk mewujudkan kawalan ke atas entiti ekonomi. Ia dianggap selesai apabila lebih daripada 30% saham syarikat yang diambil alih dibeli.
Penggabungan syarikat: klasifikasi
Dengan sifat integrasi firma, mereka membezakan:
1) Cantuman menegak. Ini adalah persatuan beberapa syarikat, di mana salah satu daripada mereka membekalkan bahan mentah kepada yang lain. Kos pengeluaran, sudah tentu, dalam kes ini jatuh dengan mendadak, dan keuntungan meningkat dengan sewajarnya.
2) Cantuman mendatar. Syarikat yang menghasilkan produk yang sama bergabung. Bersama-sama mereka boleh berkembang dengan lebih baik, persaingan dikurangkan dengan ketara.
3) Penggabungan selari. Syarikat yang menghasilkan produk berkaitan bergabung. Contohnya, sebuah firma mengeluarkan pencetak, dan yang kedua menghasilkan cat untuk mereka.
4) Gabungan pekeliling. Firma yang tidak dihubungkan oleh perhubungan pengeluaran dan jualan akan bergabung.
5) Penyusunan semula - penggabungan syarikat sedemikian yang terlibat dalam bidang perniagaan yang berbeza.
Bergantung pada cara pengurusan syarikat berkaitan dengan transaksi, terdapat:
1) Penggabungan bermusuhan.
2) Mesra.
Penggabungan syarikat: motif untuk perjanjian
Ia dibina atas dasar konflik antara kepentingan pengurus dan pemilik. Dan ini tidak selalu mengambil kira kemungkinan ekonomi. Jadi, motifnya adalah seperti berikut:
1) Berusaha untuk pertumbuhan berterusan.
2) Motif individupengurus.
3) Tingkatkan pengeluaran.
4) Berusaha untuk memberikan prestasi positif dalam tempoh yang singkat.
Pengaruh terhadap ekonomi negara
Kebanyakan ahli ekonomi berpendapat bahawa penggabungan dan pengambilalihan adalah perkara biasa dalam sistem pasaran. Bukan itu sahaja, rombakan sebegini malah berguna untuk mengelakkan genangan dan menjadikan perniagaan lebih cekap. Tetapi tidak semua orang berfikir begitu. Sesetengah eksekutif syarikat berpendapat bahawa kedua-dua pengambilalihan dan penggabungan syarikat sama sekali tidak menyumbang kepada pembangunan ekonomi negara. Sebaliknya, mereka menjadikan persaingan tidak adil dan mengalihkan dana bukan untuk maju, tetapi kepada pertahanan dan perjuangan yang berterusan.
